조직과 개인의 시너지, 선순환을 만들어가는 법
오타니처럼 조직과 개인이 함께 성장하는 삶을 꿈꾸는가?
그는 단순히 뛰어난 선수가 아니라,
팀 전체에 긍정적인 영향을 미치며,
개인과 조직 간의 선순환을 만드는 대표적인 사례다.

조직이 나를 키우고,
내가 조직을 키우는 선순환 속에서,
더 나은 사람이 되어가는 삶.
스스로에게 이런 질문을 할 수 있다.
나는 조직에 어떤 가치를 더하고 있는가?
조직과 함께 만들어가는 시너지가 나를 어떻게 바꿀까?
#오타니 #시너지효과 #선순환 #조직과개인 #긍정적영향력
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